Le personnel infirmier du BCZ Aru en session de formation. P© Samuel AYIKO GALA, juin 2025.La salle polyvalente Salama de l’église Anglicane du Congo, diocèse d’Aru en Ituri (RDC) a servi de cadre ce vendredi 13 juin 2025 pour un atelier de formation organisé par le Bureau de la zone de santé (BCZ) Aru en Ituri (RDC) à l’intention de 34 Infirmiers Titulaires (IT) et des Directeurs de Nursing (DN).
Au total, 34 professionnels de santé ont pris part à cette session de renforcement de capacité centrée sur trois axes majeurs : les bonnes pratiques en soins infirmiers, la documentation utile et applicable, ainsi que l’éthique et la communication professionnelle.
Une réponse pertinente aux besoins du terrain.
L’objectif de cette formation était clair : renforcer les compétences pratiques et éthiques du personnel infirmier pour améliorer la qualité des soins offerts à la population. L’importance d’une documentation rigoureuse, d’une communication professionnelle et du respect des normes éthiques a été soulignée tout au long de la journée.
Une formation interactive, ancrée dans le contexte local.
L’environnement paisible et propice de la salle polyvalente Salama a favorisé une atmosphère d’apprentissage dynamique. Les participants ont pris part à des exposés, des études de cas, et des échanges d’expériences enrichissants, permettant d’adapter les concepts abordés à la réalité quotidienne des soins dans la zone de santé d’Aru.
Une dynamique de changement.
Les professionnels formés ont salué la qualité du contenu et l’approche pédagogique. Nombreux d’entre eux ont exprimé leur volonté de mettre en œuvre les nouvelles connaissances acquises, et ont plaidé pour la récurrence de ce type d’initiatives afin de créer une dynamique d’amélioration continue dans leurs structures sanitaires, a appris Aruinfos.com
À travers cet atelier, le Bureau de la zone de santé d’Aru confirme sa volonté de promouvoir un système des soins axé sur la compétence, la rigueur professionnelle et l’éthique. Une démarche saluée comme un levier essentiel pour renforcer la performance du personnel infirmier au service des communautés locales.
Samuel AYIKO GALA
